Клуб по подписке HR-SREDA: территория, где строятся HR-карьеры

Развиваем
HR-компетенции

Развиваем
HR-компетенции

КЛУБ HR-SREDA

Территория, где строятся HR-карьеры

Хотите осознанно и системно строить успешную карьеру в HR?

Эксперты и менторы Клуба обеспечат вам поддержку и помогут:

  • сформировать индивидуальный трек профессионального роста
  • развить необходимые компетенции и повысить эффективность работы
  • реализовать сложные HR-проекты в компании
  • получить признание руководства и коллег
  • поднять свой профессиональный статус в компании и на рынке

Вступайте в закрытый Клуб, получайте поддержку в построении карьеры и стань настоящим HR-партнером для бизнеса

РАЗВИВАЕМ HR-КОМПЕТЕНЦИИ

КЛУБ HR-SREDA

Территория, где строятся HR-карьеры

Хотите осознанно и системно строить успешную карьеру в HR?

Эксперты и менторы Клуба обеспечат вам поддержку и помогут:

  • сформировать индивидуальный трек профессионального роста
  • развить необходимые компетенции и повысить эффективность работы
  • реализовать сложные HR-проекты в компании
  • получить признание руководства и коллег
  • поднять свой профессиональный статус в компании и на рынке

Вступайте в закрытый Клуб, получай поддержку в построении карьеры и стань настоящим HR-партнером для бизнеса

Клуб HR-SREDA — это сообщество единомышленников, понимающих, что главный капитал любой организации — это люди.

Мы помогаем всем, кто работает с персоналом, быть максимально эффективными для бизнеса, всегда быть в курсе HR-трендов, обмениваться опытом, инструментами и знаниями, постоянно улучшать свои навыки и иметь возможность продвигать свой бренд на HR-рынке.

Мы ждем всех, кто готов развиваться, обмениваться опытом, делиться экспертизой и лучшими практиками по управлению персоналом в нашем сообществе!

Ссылка на это место страницы: #for
Ссылка на это место страницы: #rasp
Ссылка на это место страницы: #experts
Ссылка на это место страницы: #founder

23 года опыта в сфере HR и бизнес-консалтинга дают возможность проконсультировать участников Клуба по разработке и внедрению ключевых HR-систем:

  • оценка эффективности и оптимизация бизнес-процессов
  • построение систем показателей эффективности деятельности
  • разработка системы грейдов
  • оценка, обучение и развитие персонала
  • работа с кадровым резервом
  • управление карьерой и аутплейсмент
  • поиск и подбор персонала

Знание методик, инструментов, международных и Российских стандартов обучения и развития через коучинг, карьерное консультирование и менторинг позволяет помочь участникам Клуба разработать максимально понятный карьерный и профессиональный трек развития в HR-профессии и дать рекомендации по развитию личного бренда.

Сертификаты:

  • CIPD, Erickson University International и Right Management Consulting
  • Членство в NCDA (National Career Development Association)
  • НК «Развитие человеческого капитала»
  • НП «Эксперты рынка труда»
  • Сообщества HR-Директоров России и СНГ

27 лет управленческого опыта и бизнес-образование помогают дать экспертный совет как решать сложные вопросы построения отношений с Топ-менеджментом и стать реальным партнером для бизнеса (МВА по программе «Стратегический менеджмент и маркетинг», Высшая Школа Международного Бизнеса, АНХ при Правительстве РФ)

В настоящее время


  • Управляющий Партнер Развивающего пространства HR-SREDA и Профессионального сообщества HR-Эксперты
  • Со-руководитель и преподаватель программ профессиональной переподготовки по управлению персоналом в МГУ им. М. В. Ломоносова
  • Преподаватель HR-дисциплин для программ МВА в МГУ и РУДН

Ранее


Кадровая корпорация ManpowerGroup Russia&CIS:

  • Руководитель направления консалтинга
  • Руководитель направления поиска и подбора персонала


Ссылка на это место страницы: #otzyv
Ссылка на это место страницы: #reg

входной билет

2 950 руб

в стоимость входит 1,5 часовая консультация по построению индивидуального карьерного и профессионального HR-трека!

со второго месяца подписка

1 450 руб/мес

подписка включает регулярную поддержку ментора и экспертного совета Клуба

Ссылка на это место страницы: #vopros